各相关单位：

     为深入学习贯彻全国教育大会精神，坚持立德树人根本任务，推进课堂教学改革，引导与鼓励广大教师创新教学理念，改革教学方法，提升教学效果，根据学校教学工作安排，学校决定开展西北大学第六届教师教学创新大赛，现将有关事项通知如下。

     一、参赛资格与范围

     （一）坚持党的路线方针政策，忠诚党的教育事业，师德师风良好，热爱学生，为人师表。

     （二）教师授课对象应为全日制在校本科生；能够认真完成教学任务，教学效果良好，主讲教师近5年对所参赛的本科课程讲授2轮及以上。

     （三）产教融合赛道以团队形式参赛，团队成员至少包含1 名从行业企业聘请的兼职教师，且深度参与教育教学时间须达到2 年及以上。其他赛道以个人或团队形式参赛均可，若以团队形式参赛，团队成员包括1名主讲教师和不超过3 名团队教师。

     （四）已获省级教师教学创新大赛一等奖教师不得参赛。

     （五）凡在最近两年内受到学校纪律处分、发生教学事故或教学评估不合格者无参赛资格。

     二、比赛分组

     本次比赛分新工科组、新医科组、新文科组、基础课程组、课程思政组、产教融合组、人工智能组、实验教学组8个组，根据申报情况每组下设若干小组。

     三、比赛程序

     本届比赛分为单位初赛、校级复赛和校级决赛三个阶段。

     （一）单位初赛

     各单位鼓励年龄在55周岁以下的教师积极参加比赛，年龄在45周岁以下的教师原则上必须参加单位初赛。各单位邀请国家级、省级教师教学创新大赛获奖教师、本学科专业领域的教学名师、教学经验丰富的教授和学校教学督导委员会委员参加比赛评选工作。原则上各单位推荐参加校赛名额为3-4人（含团队，如有优秀参赛教师可适当放宽限制），其中至少1位主讲教师是正高级。

     有工科专业的院系，须至少推荐1人（或团队）参加学校产教融合赛道比赛。电子信息学院（人工智能学院）至少推荐1-2人参加人工智能赛道比赛。

     为保证教师教学创新大赛效果和质量，各单位初赛应以教师授课、教学创新成果报告为主，同时结合授课教案，教学课件等进行综合评定。教师授课占60%，教学创新成果报告占40%。

     （二）校级复赛

     参赛教师在大赛官方平台（网址：nwujcs.mh.chaoxing.com）提交参赛教师申报书、教学创新成果报告（或课程思政创新报告、产教融合创新报告，以下简称“创新成果报告”）和课堂教学实录视频及相关材料。

     校级复赛阶段采取网络评审方式进行（评审标准见附件2），网评满分为60分，其中课堂教学实录视频成绩占40分、创新成果报告成绩占20分。

     上传到系统的评审材料，不得出现参赛教师姓名、所在院系名称等透露个人身份的信息，成果信息在大赛官方网站填报。根据网络评审成绩由高到低排名，依次进入现场校级决赛评审阶段。

     （三）校级决赛

     校级决赛采取现场评审方式进行，参赛教师要结合教学大纲与教学实践，进行不超过12分钟的教学设计创新汇报，专家评委依据选手的汇报进行8分钟的提问交流，满分为40分。

     （四）计分方法

     评委根据课堂教学实录视频、教学创新成果报告、教学设计创新汇报三部分成绩之和为决赛选手的最终总得分。

     四、时间安排

     （一）2026年9月18日-9月23日，各单位广泛宣传动员，组织本单位全部教师参与教师教学创新大赛活动。同时，制定本单位教师教学创新大赛工作方案（工作方案应包括动员宣传情况、教师参与情况、教师教学能力培训计划、选拔方案和时间安排等五个方面内容），并提交学校审核。

     （二）9月20日-10月16日，各单位依据工作方案，结合往年教师教学创新大赛获奖教师材料（课堂教学视频、教学创新成果报告、教学课件等），邀请学科专家、教学名师、获奖教师开展全覆盖备赛培训和辅导，帮助参赛教师优化课堂教学组织，完善教学创新成果报告、教学大纲、教学课件、教案等材料。

     （三）9月底前，院系各教研室要针对参赛教师组建团队，制定打磨方案，提升参赛竞争力。

     （四）10月23日前，各单位开展单位比赛，原则上要求全体教师参与，遴选推荐参加校级复赛教师人选。

     （五）11月10日前，院系通过比赛系统平台提交报名材料。同时向学校提交单位比赛报名汇总表（附件1、电子版和纸质版）及院系比赛新闻稿材料（文字、图片等），学校将在指定网站进行发布。

     （六）11月中下旬前，学校完成校级复赛，确定参加校级决赛教师名单。进入校级决赛教师数量占参加校级复赛教师数量的70%。

     （七）12月中上旬前，学校完成校级决赛，初步确定第七届陕西本科高校教师教学创新大赛参赛名单。

     五、奖项设置

     （一）西北大学第六届教师教学创新大赛设一等奖、二等奖、三等奖和优秀组织奖，学校将对大赛获奖个人和优秀组织单位进行表彰，并颁发荣誉证书。

     （二）凡参加第七届陕西本科高校教师教学创新大赛省赛并获奖的教师，计入本学期36个学时的本科教学工作量。以获最高奖项为准，不重复奖励。

     （三）高校教师教学创新大赛获奖成绩将作为评定职务、聘岗增薪、年终考评的重要指标。教师获得省赛奖励，视同该教师该学期教学状态评估为优秀，学校将在教师专业技术职务任职资格评审中予以认定，并在教学改革项目立项等方面予以优先考虑。

     联系人：刘涛 叶苗；联系电话：88308892；邮箱：zlk@nwu.edu.cn

     附件：1.西北大学第六届教师教学创新大赛校级复赛报名汇总表

            2.西北大学第六届教师教学创新大赛评审标准

西北大学

2026年9月18日